O Sinasefe-SP iniciou um levantamento junto aos (às) servidores (as) do IFSP para identificar as necessidades de acessibilidade de servidoras e servidores com deficiência (PcDs), mobilidade reduzida, condições temporárias que exijam adaptações e também de pais, mães e responsáveis por pessoas com deficiência. As informações serão utilizadas para subsidiar a atuação política do Sindicato, orientar negociações e aprimorar as ações internas voltadas à inclusão. Clique aqui para participar: https://forms.gle/Gop47bLKtC7Chc7K6.
O formulário, que fica aberto até o dia X, pode ser respondido de forma voluntária em poucos minutos. Entre as informações solicitadas estão o perfil funcional, o campus de atuação, o tipo de deficiência ou necessidade específica, os recursos de acessibilidade necessários para participação nas atividades do sindicato e para o exercício do trabalho no IFSP, além de dúvidas sobre direitos e legislação.
Segundo a Coordenadora de Inclusão e Acessibilidade do Sinasefe-SP, Rebeca Rodrigues, o objetivo é construir um diagnóstico que permita identificar barreiras enfrentadas pela categoria e fundamentar reivindicações por melhores condições de trabalho, participação e acesso às atividades sindicais.
Além de apontar necessidades relacionadas a recursos como intérprete de Libras, materiais acessíveis, tecnologias assistivas e adaptações no ambiente de trabalho, o formulário abre espaço para que os participantes apresentem sugestões, relatem dificuldades e indiquem temas sobre os quais desejam receber orientações, como redução de jornada, aposentadoria e outros direitos das pessoas com deficiência.